Le Journal des Palaces
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Poste recherché :
Night auditor
Référence : n°130814
Ville : Saint Ouen
Pays : France
Contrat : CDI
Date de début du contrat : Dès que possible
Expérience : Expérimenté
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Hébergement / Accueil et Relations clients
Salaire : Selon expérience
Logement : Non
Date de mise en ligne : 18/05/2022
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 27/06/2022


Mob Hotel

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Site internet
https://www.linkedin.com/company/mob-hotel/https://www.facebook.com/mobhotel/https://www.youtube.com/channel/UChPOq4FklYwrn9laGpR2mBwhttps://instagram.com/mobhotel?igshid=13v4gu56etqfy



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Mob Hotel Paris recrute...

Night auditor (H/F)




DESCRIPTIF DE L'OFFRE
CULTURAL & ETHICAL EMBASSY
HOTEL CULTUREL, RESTO BIO, LIEU DE VIE OUVERT VERS SON ENVIRONNEMENT.
DES TERRASSES, DES JARDINS, DES POP UP STORE, UNE SCÈNE LIVE,
DES ARTISTES, DE LA VIE !


C’est au coeur des Puces de Saint Ouen, que MOB HOTEL offre une expérience innatendue.

Vous partagez et défendez nos valeurs ?
On dit de vous que vous êtes optimiste et motivé ?
Vous avez envie de grandir et d’évoluer avec nous ?

REJOIGNEZ-NOUS !

WANTED : le NIGHT AUDITOR (H/F) de nos rêves !

Quelques missions à gérer avec le sourire et beaucoup de bonne humeur :
Dans le cadre de son développement, MOB HOTEL recherche son Night Auditor. Celui ou celle qui sera capable de gérer tout ça, avec le sourire et beaucoup de bonne humeur :
  • Accueillir les clients et diffuser dès l’entrée les valeurs d’hospitalité de MOB HOTEL
  • Etre pro actif en cas d'urgence ou de problèmes clients
  • Faciliter le séjour des hôtes en apportant une oreille attentive aux attentes formulées
  • Gérer les départs et participer activement à la politique de fidélisation client
  • Effectuer la comptabilité journalière, la facturation des prestations, l’encaissement des notes et le contrôle des paiements différés.
  • Polyvalence sur tous les services de l’hôtel, participer activement aux Ventes de l’Épicerie et mettre en avant nos extras en location.
  • Mettre à jour le planning des réservations et l’occupation des chambres
  • S'occuper des clôtures et des rapports de nuit
  • Préparer les documents nécessaires pour l'équipe du matin
  • Contrôle des procédures


PROFIL RECHERCHÉ
MOB HOTEL valorise l’expérience et l’humain. La formation ou les années d’études importent peu. Nous ne cherchons pas un expert monotâche mais une âme d’entrepreneur indépendant et multi-potentiel. MOB HOTEL se définie comme un couteau-suisse adaptatif et polymorphe. Ses salariés aussi !

Si nous devions imaginer notre Night Auditor : ce serait une personne de confiance, à l’aise dans plusieurs langues, qui connaitrait OPÉRA et apprécierait le travail de nuit, et la responsabilité forte qui incombe à ce travail fait en toute autonomie.

Poste recherché :
Night auditor
Référence : n°130814
Ville : Saint Ouen
Pays : France
Contrat : CDI
Date de début du contrat : Dès que possible
Salaire : Selon expérience
Expérience : Expérimenté
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Hébergement / Accueil et Relations clients
Date de mise en ligne : 18/05/2022
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 27/06/2022
LES COMPÉTENCES DEMANDÉES

Bonne humeur

PRÉSENTATION DE NOTRE SOCIÉTÉ
MOB HOTEL relève d’une réflexion profonde sur l’hospitalité, sur le bien-être individuel, sur la convivialité. Il est une utopie concrète dans un secteur hôtelier financiarisé.
 
Fondé par Cyril Aouizerate, co-fondateur des hôtels Mama Shelter, MOB HOTEL valorise l’intelligence collective et une certaine forme d’humanité – Bienveillante – que la frénésie des temps modernes nous a désappris.
 
L’hospitalité et le bien-être sont au cœur de notre conscience.
Ces notions prennent leur source dans le fait même que l’hôtel change sans cesse son propre modèle. MOB HOTEL est propice à l’irruption d’idées nouvelles, au partage des cultures, à la volonté de changement.

Depuis son origine, bien plus qu’une énième marque dans l’univers de l’hébergement hôtelier et de la restauration, c’est sous la forme d’un mouvement en perpétuelle construction, d’une expérience ouverte à tous, que MOB se pense et s’offre à l’expérience de ceux qui l’honorent de leur présence pour une nuit, quelques jours ou juste le temps d’un déjeuner ou d’un dîner. Une offre de services qui se veut intelligente, au prix le plus juste, pour des clients intelligents et sensibles aux enjeux à venir.

Une offre qui place en son cœur « l’écologie sociale », comme problématique et comme pratique.  Pour nous, celle-ci consiste d’abord dans le refus d’opposer « la fin du monde à la fin du mois » ! Car à nos yeux, l'urgence environnementale et la préoccupation sociale demeurent indissociablement liées. Cela peut générer des doutes et parfois même des choix difficiles. 

Si notre histoire est fortement imprégnée par l’écologie sociale, nous refusons cependant les modèles et schémas de pensée tout tracés, pour mieux avancer selon nos propres convictions. Notre propos est simplement de réconcilier l’humain avec son environnement au sens large, sans être culpabilisant et en reconnaissant notre imperfection sur ce sujet. Il s’agit là d’une sorte d’écologie du bon sens, plus intuitive que dogmatique. Ici, on ne juge pas : on fait ! Et on progresse chaque fois un peu plus, en plaçant constamment l’humain au centre de nos choix.

Vous êtes convaincu ? Rejoignez nous !


 

Mob Hotel


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Nous avons bien reçu votre candidature, et nous vous remercions de l’intérêt que vous manifestez à l’égard de MOB HOTEL.

Nous allons étudier celle-ci attentivement et, si celle-ci retient notre attention nous vous contacterons dans les prochains jours afin de convenir d’un entretien.

Sans retour de notre part sous 4 semaines, vous pourrez considérer que malgré tout l’intérêt que présente votre profil, il ne correspond pas exactement à celui que nous recherchons.

D’ores et déjà, et si vous n’y voyez aucun inconvénient, nous conserverons votre candidature en cas de besoin en recrutement correspondant à votre profil et à vos souhaits.

Vous souhaitant une excellente continuation et un vif succès dans vos recherches.


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Nous allons étudier celle-ci attentivement et, si celle-ci retient notre attention nous vous contacterons dans les prochains jours afin de convenir d’un entretien.

Sans retour de notre part sous 4 semaines, vous pourrez considérer que malgré tout l’intérêt que présente votre profil, il ne correspond pas exactement à celui que nous recherchons.

D’ores et déjà, et si vous n’y voyez aucun inconvénient, nous conserverons votre candidature en cas de besoin en recrutement correspondant à votre profil et à vos souhaits.

Vous souhaitant une excellente continuation et un vif succès dans vos recherches.


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IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.

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