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Poste recherché :
Coordinateur technique
Référence : n°31153
Ville : Marseille
Pays : France
Contrat : CDI
Date de début du contrat : Dès que possible
Horaire : Sans coupure
Salaire : Selon expérience
Expérience : expérimenté
Statut du poste : Cadre
Catégorie du poste : Hébergement / Technique
Logement : Non fourni
Date de mise en ligne : 26/11/2018
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 17/12/2018


InterContinental Marseille Hôtel Dieu

Nombre de chambres et suites : 194
Site internet
https://twitter.com/icmarseille http://www.linkedin.com/company/intercontinental-marseille---hotel-dieu?trk=biz-companies-cymhttps://www.facebook.com/pages/InterContinental-Marseille-Hotel-Dieu/398526913553772?fref=tshttps://www.instagram.com/icmarseille/



PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ

Nous sommes la plus grande enseigne d’hôtels de luxe au monde. Et nous en sommes très fiers.

Nous perfectionnons notre savoir-faire depuis plusieurs dizaines d’années et connaissons parfaitement les régions où nous sommes implantés. Ainsi, quelles que soient les cultures et les traditions, nous accueillons nos clients dans un cadre d’un luxe inégalé. Nous créons des ambiances chaleureuses et raffinées à l’intention de ceux qui cherchent à s’enrichir au contact des autres cultures du monde.

Chacun de nos établissements cultive un style et une atmosphère uniques, grâce auxquels nos clients peuvent vivre un séjour hors norme.

Le plus grandiose des hôtels de luxe de Marseille !

L'InterContinental Marseille – Hotel Dieu surplombe la cité phocéenne et offre une vue panoramique sur le Vieux Port et l'emblématique basilique Notre Dame de la Garde.

L'hôtel dispose en tout de 194 chambres (172 chambres et 22 suites dont 72 avec vue sur le Vieux Port et 33 avec terrasses privatives).

Les espaces de restauration vous proposent des expériences authentiquement marseillaises: le Bar "Le Capian" permet de déguster de sublimes cocktails dans un lieu unique; le restaurant "Les Fenêtres" et le Restaurant Gastronomique étoilé "Alcyone" subliment les spécialités locales.

Les espaces de conférence (1220m2) offrent à l'InterContinental Marseille - Hotel Dieu des capacités d'adaptation exceptionnelles pour accueillir les manifestations les plus variées: conférence, réunion, exposition ou encore mariage, anniversaire, concert, soirée de gala.

Côté détente, l'établissement propose à ses hôtes de se ressourcer au sein de son SPA by Clarins de 1000m2.

L'interContinental Marseille - Hotel Dieu est la toute première restructuration hôtelière faisant l'objet d'une certification Haute Qualité Environmentale.

InterContinental Hotels & Resorts fait partie du Groupe IHG (InterContinental Hotels Group), une entreprise hôtelière internationale dont l'objectif est de créer "Great Hotels Guests Love".

Venez rejoindre une équipe de passionnés dont l'objectif est d'offrir à nos clients une expérience inoubliable !

InterContinental Marseille Hôtel Dieu recrute...

Coordinateur technique (H/F)



DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Présentation du poste

Sous la direction du Directeur Technique et Sécurité, gère les activités techniques / de maintenance de l’hôtel pour garantir la sécurité et le confort des clients de l’hôtel et des membres du personnel. Respecte les standards de la marque ainsi que les exigences réglementaires en vigueur.

L'enseigne InterContinental Hotels & Resorts recherche des personnes engagées, sûres d'elles et tournées vers l'international : des personnes qui savent exactement comment surpasser les attentes de leurs clients.

Missions et responsabilités

Personnel :

·  Gérer les activités quotidiennes, planifier et attribuer les tâches en veillant à toujours disposer d’un effectif suffisant.

·  Communiquer avec tous les responsables des services de l’hôtel pour être informé(e) des besoins de maintenance et garantir une réponse rapide aux demandes.

·  Valoriser votre équipe et améliorer ses performances par un encadrement constructif, définir des objectifs de résultats et de développement professionnel à destination de vos collègues, reconnaître la valeur des bonnes performances.

·  Former vos collaborateurs pour vous assurer qu’ils sont en conformité avec nos standards et disposent des outils nécessaires pour exécuter efficacement leur travail.

·  Recommander ou initier des actions de RH lorsque cela s’avère nécessaire

Finances :

·  Participer à la préparation du budget du service et aux stratégies financières et opérationnelles de l’hôtel.

·  Contrôler le budget et les dépenses en assurant une bonne gestion de l’énergie, la maintenance préventive de l'établissement et la planification des immobilisations.

·  Mener les projets de rénovation et autres projets de l’hôtel, négocier des contrats et s’assurer que les travaux sont achevés dans les temps, et sans dépasser le budget alloué.

Vécu client :

·  Comprendre et satisfaire les besoins des clients et mettre tout en œuvre pour atteindre un haut niveau de satisfaction client.

·  Effectuer les travaux de maintenance préventive nécessaires pour que les installations soient bien entretenues et fonctionnent lorsque les clients en ont besoin. Par exemple : éclairage, réfrigération, chauffage, climatisation, systèmes de traitement de l’eau et piscines.

Entreprise responsable :

·  Offrir un environnement sûr pour les clients, les membres de l’équipe et les biens de l’hôtel conformément aux procédures et politiques d’entreprise et à la législation en vigueur.

·  Entretenir de bonnes relations avec les interlocuteurs externes.

·  Se conformer aux lois nationales et locales en matière de santé, de sécurité et de consommation d’alcool.

·  Faire de l’objectif d’éco-performance de l’hôtel une priorité, dans la réflexion comme dans les faits.

Effectuer les autres tâches attribuées. Vous pourrez également faire office de responsable de permanence.
 

PROFIL RECHERCHÉ
BTS Maintenance Industrielle plus quatre ans d’expérience réussie dans un poste d'encadrement d'équipe multi technique au sein d'un établissement de standing similaire.

Niveau de compétences expert dans les domaines suivants : CVC, CFO, Plomberie
Habilitations : Prévention des risques et SST, Habilitations électriques : Habilitation BR B2V BC et Habilitation H2V HC, Habilitation gaz, Travail en hauteur, Echafaudage et CACES, Légionnelles ICPE 2921, Attestation d’aptitude intervenant fluides frigorigènes

Très bonne maitrise de l’anglais indispensable
Une expérience dans l’hôtellerie de luxe serait un plus.

Les différentes parties de ce descriptif de poste ont pour but de décrire les tâches principales et la nature du travail effectué. Elles ne représentent pas l’ENSEMBLE des responsabilités du poste ou des qualifications nécessaires.
 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.



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http://careers.ihg.com/





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Les questions souvent posées
Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?
Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



ET ENSUITE ?

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Voici ce qu'il va se passer ensuite :

Toutes les candidatures seront étudiées. Toutefois, au vu du grand nombre de demandes, nous ne pourrons contacter que celles qui seront retenues pour un entretien. Sans nouvelles de notre part sous 3 semaines, merci de bien vouloir considérer que votre profil n'est pas en adéquation avec les exigences du poste à pourvoir.


IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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