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L'Hôtel Barrière Le Grand Hôtel Dinard
recherche des talents

Ille et Vilaine - CDD (H/F)

Chef de rang
Contexte & Missions

Barrière, c'est 33 Casinos, 18 Hôtels, plus de 120 Restaurants et Bars, 14 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 6000 collaborateurs. Et par vous aussi demain ?

Le Blue B, Restaurant de l'Hôtel Barrière, le Grand Hotel Dinard, recherche un Chef de rang (matin). Il vous offre l'opportunité d'intégrer notre équipe pour la saison 2018.

Barrière recherche un talent : un(e) Chef de Rang (H/F)

Votre mémoire ne vous trahit jamais? Jongler entre les différentes tables avec agilité est pour vous chose aisée ? Vous êtes peut-être le talent que nous recherchons!

Vos principales missions seront notamment de :

- Vous devrez gérer votre équipe
- Service en terrasse l'été
- Assurer de vos clients individuels et groupes
- participer au développement du chiffre d'affaires

dans le respect des normes Qualité Groupe et Leading.

Travailler chez Barrière : Partager un esprit. Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients. Voilà la mission de nos 6000 collaborateurs, passionnés par leur métier.


Contactez nous !

42 h hebdo
 

Expérience & Qualités

Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/ BTS restauration et justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans dans un poste similaire.
Bon sens relationnel et commercial, esprit d'équipe, bon niveau d'élocution et d'expression, bonne présentation, discrétion, rigueur, sens de l'organisation et respect des consignes sont les qualités requises pour le poste.

La connaissance de l'outil informatique MICROS serait un plus.

Maîtrise de l'anglais indispensable et autre langue européenne appréciée.



Qualités requises
Bon sens relationnel et commercial, esprit d'équipe, bon niveau d'élocution et d'expression, bonne présentation, discrétion, rigueur, sens de l'organisation et respect des consignes sont les qualités requises pour le poste.


Poste recherché :
Chef de rang
Référence : n°34648
Ville : Dinard
Contrat : CDD (saisonnier)
Durée : 7 mois
Date de début du contrat : 01/06/2018
Salaire : selon expérience
Expérience :
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Restauration / Restaurant
Logement : possible
Date de mise en ligne : 25/05/2018
Offre toujours d'actualité pour la semaine du



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    En savoir plus sur l'envoi en deux clics et l'envoi par courriel

    La candidature en deux clics vous permet d'envoyer facilement votre dossier de candidature au recruteur et d'en conserver une trace dans votre carnet de candidatures de l'Espace Candidat.

    Le recruteur aura aussi accès à votre dossier de candidature dans son Espace Recruteur.

    Son email est ksohier@groupebarriere.com.

    Si vous décidez d'envoyer un courriel à cette adresse email, indiquez bien la référence de l'offre dans l'objet : Référence n° 34648 Journal des Palaces


    VIA LE SITE DE RECRUTEMENT DE LA SOCIÉTÉ
    Répondre à cette offre sur le site de Lucien Barrière



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    Les questions souvent posées
    Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
    Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

    J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
    Que dois-je faire ?
    Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



    IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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