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Poste recherché :
Stage community manager
Référence : n°36303
Ville : Évian-les-Bains
Pays : France
Contrat : Stage
Durée : 6 mois
Date de début du contrat : 12/11/2018
Salaire : à partir de 700euro
Expérience : débutant
Statut du poste : Autres (stage, VIE...)
Catégorie du poste : Communication / Marketing
Logement : Possibilité de logement en collocation à partir de 90 euro par mois
Date de mise en ligne : 20/09/2018
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 22/10/2018


Royal Evian

Nombre de chambres et suites : 150
Site internet
https://twitter.com/evianresort https://fr.linkedin.com/company/evian-resorthttps://www.facebook.com/EvianResortCareers/?ref=settingshttps://www.youtube.com/channel/UCIbX71beEPlCMjTDV6VgQQAhttps://www.instagram.com/evian_resort/https://fr.pinterest.com/evianresort/



PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ
Pour de plus amples informations : www.evianresort.com
Onglet " Carrières", Famille d'emploi " Hôtels Casino Golf et Thermes"
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Evian Resort recrute...

Stage community manager (H/F)



DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Considéré comme l'un des plus beaux Resort du Monde, dominant le Lac Léman, l’Evian Resort allie modernité et élégance à travers ses Hôtels Royal*****Palace et Ermitage****, son mythique parcours de Golf, ses Spas, son Casino et ses Thermes. L’Evian Resort, « écrin naturel de plénitude et d’émotion » est une société du groupe Danone, une des entreprises les plus dynamiques du secteur alimentaire.

MISSION CLES
Le stagiaire fait partie intégrante de l’équipe Marketing et sa valeur ajoutée est indispensable au bon fonctionnement du service et à son efficacité.
Ses missions principales seront les suivantes :

RESEAUX SOCIAUX
- Mettre en oeuvre la stratégie Réseaux Sociaux de l'Evian Resort pour développer les communautés et leur engagement
- Remplir et gérer le calendrier éditorial
- Programmer et diffuser les publications
- Créer du contenu et des story-tellings (y-c shootings photos et vidéos)
- Modérer les inputs clients sur l'ensemble des réseaux sociaux (y-c partenaires comme TripAdvisor)
- Consolider les reportings et analyser les performances
- Benchmarker la concurrence et les évolutions de tendances
- Partager et former les différents interlocuteurs en interne pour l'ensemble des entités de l'Evian Resort (Hôtel Royal, Hôtel Ermitage, Casino, Les Thermes, Golf, restaurants...) et ses réseaux sociaux (Facebook, Instagram, Twitter, Pinterest, YouTube...).

WEBMASTERING & DIVERS PROJETS DIGITAUX
- Gérer et organiser la photothèque notamment on line
- Mettre à jour en contenu certaines parties de nos sites Internet
- Participer à des projets marketing digitaux (nouveaux services et nouveaux outils)

PROFIL RECHERCHÉ
- Ecole de commerce / marketing
- Affinité pour les analyses et les chiffres
- Expérience dans le Community Management (personnel ou associatif ou autre)
- Qualité rédactionnelle
- Facilité d’adaptation
- Sensibilité artistique et notamment pour la photographie et/ou la vidéo
- Rigueur, autonomie, sens du contact
- Investissement et grande disponibilité
- Maîtrise de l’anglais
- Maitrise de la photographie
- Esprit créatif
Possibilité de logement en collocation pour 90€ brut par mois
Avantage en nature des repas

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.



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En savoir plus sur l'envoi en deux clics et l'envoi par courriel

La candidature en deux clics vous permet d'envoyer facilement votre dossier de candidature au recruteur et d'en conserver une trace dans votre carnet de candidatures de l'Espace Candidat.

Le recruteur aura aussi accès à votre dossier de candidature dans son Espace Recruteur.

Son email est stage@evianresort.com.

Si vous décidez d'envoyer un courriel à cette adresse email, indiquez bien la référence de l'offre dans l'objet : Référence n° 36303 Journal des Palaces






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Les questions souvent posées
Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?
Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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Les Pages Carrière du Journal des Palaces proposent des offres d'emploi et de stage publiées par des hôtels de luxe et des restaurants gastronomiques et à pourvoir en France et à l'international ainsi qu’un Espace Candidat très complet, véritable boîte à outils bien utile pour suivre ses candidatures : dossier de candidatures avec les documents utiles pour postuler (CV, lettres, références etc.), alertes par courriel, carnet d'offres, carnet de candidatures, newsletter... pour vous accompagner, que vous soyez en recherche active d'une nouvelle opportunité dans votre carrière ou simplement en veille.

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