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Poste recherché :
Events coordinator
Référence : n°36654
Ville : Lausanne
Pays : Suisse
Contrat : CDI
Date de début du contrat : Dès que possible
Horaire : Sans coupure
Salaire : 57'000 brut annuel
Expérience : expérimenté
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Commercial / Évènementiel
Logement : Le logement n'est pas fourni.
Date de mise en ligne : 04/10/2018
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 15/10/2018


Royal Savoy Lausanne

Nombre de chambres et suites : 196
Site internet
https://twitter.com/Royal_Savoy?lang=fr https://www.linkedin.com/company/royal-savoy-lausanne/https://www.facebook.com/RoyalSavoy/https://www.instagram.com/royalsavoylausanne/



Royal Savoy Hôtel & Spa recrute...

Events coordinator (H/F)



DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Responsabilités
 
  • Sous la direction de l'Events Manager, apporter le support nécessaire à l'atteinte des objectifs financiers et de qualité fixés par la Direction
  • Gérer les demandes d'événements pour les groupes (vérification des disponibilités, offres écrites, saisie des réservations) et établir des propositions commerciales
  • Gérer et superviser les événements, de la demande initiale du client jusqu'à la facturation et assurer une présence lors de l'événement pour accueillir le client et pour en garantir son bon déroulement
  • Coordonner les équipes de la réception et des réservations pour les aspects relatifs à l'hébergement ainsi que le département des banquets pour tous les aspects qui concernent le F&B
  • Assurer un suivi administratif rigoureux et coordonner les prestataires extérieurs utiles à la réalisation de l'événement
  • Effectuer un suivi avec le client après l'événement pour obtenir un feedback
  • Assurer une communication efficace dans le département et entre les différents départements

PROFIL RECHERCHÉ
  • Ecole hôtelière ou formation supérieure en communication événementielle ou commerce
  • Expérience de 2 ans à un poste similaire dans le secteur de l'hôtellerie haut de gamme
  • Maîtrise des outils informatiques Opéra, Micros et Office
  • Français et anglais et allemand courant
  • Sens des affaires, esprit créatif, orientation service
  • Excellente présentation, savoir-être
  • Capacité de travailler en équipe et réactivité

Nous vous offrons l'opportunité de participer à une expérience professionnelle unique dans un cadre dynamique où la prise de décision est rapide et efficace. Un travail riche et passionnant dans un établissement de prestige et la possibilité de participer de manière significative au succès de l'hôtel en intégrant notre équipe.

Si vous êtes intéressé(e), que vous correspondez au profil, merci de nous envoyer votre dossier complet par mail: hr.royalsavoy@royalsavoy.ch
 
 



PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ

Depuis 1909, l'hôtel Royal Savoy est réputé pour son élégance intemporelle. Depuis sa récente ouverture en 2015, il offre un confort inégalé et un classement cinq étoiles. Situé à côté du majestueux Lac Léman, le développement comprend 196 chambres et suites réparties entre le bâtiment historique et la nouvelle extension, des salles de séminaire de grande capacité, le restaurant « La Brasserie du Royal » signé Marc Haeberlin, le Lounge Bar, le Cigar Lounge, le Sky Lounge en rooftop avec vue panoramique unique à 360°, les jardins et le vaste Spa du Royal pour le plaisir de toutes et tous.

Dans ce cadre de prestige, nous vous offrons l'opportunité de participer à une aventure professionnelle unique dans un cadre jeune et dynamique où la prise de décision est rapide et efficace. Si vous souhaitez participez de manière significative au succès de l'hôtel en intégrant notre équipe, et que vous correspondez au profil, n'hésitez plus et envoyez-nous votre dossier de candidature complet par mail à l'adresse suivante: hr.royalsavoy@royalsavoy.ch

 



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ENVOYEZ VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE EN DEUX CLICS

En savoir plus sur l'envoi en deux clics et l'envoi par courriel

La candidature en deux clics vous permet d'envoyer facilement votre dossier de candidature au recruteur et d'en conserver une trace dans votre carnet de candidatures de l'Espace Candidat.

Le recruteur aura aussi accès à votre dossier de candidature dans son Espace Recruteur.

Son email est hr.royalsavoy@royalsavoy.ch.

Si vous décidez d'envoyer un courriel à cette adresse email, indiquez bien la référence de l'offre dans l'objet : Référence n° 36654 Journal des Palaces



OU ENVOYEZ VOTRE CANDIDATURE PAR COURRIER
A l'attention de Monsieur Paul Mélois
Royal Savoy Hôtel & Spa
Service recrutement
Référence Journal des Palaces n°36654
Avenue d'Ouchy 40
1006 Lausanne


Pour joindre le service recrutement :
Téléphone : 021 614 88 45



POSEZ VOS QUESTIONS AU RECRUTEUR !
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Rien de plus simple, connectez-vous à votre Espace Candidat sur le lien ci-dessous et posez votre question. Le recruteur la recevra par courriel et vous enverra une réponse par courriel également.

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Les questions souvent posées
Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?
Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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