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L'Hôtel Barrière Le Fouquet's Paris
recherche des talents

Paris - CDI (H/F)

Assistant chef de réception
Contexte & Missions
Barrière recherche un Talent : Assistant chef de réception au sein de l’hôtel Barrière le Fouquet’s Paris (H/F)

Barrière, c'est 33 Casinos, 18 Hôtels, plus de 120 Restaurants et Bars, 13 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 7000 collaborateurs.
Et par vous aussi demain ?
 
Au cœur de Paris, sur la plus belle avenue au monde, l'Hôtel Barrière Le Fouquet's Paris incarne une autre idée du luxe aux côtés de sa célèbre brasserie. Ici, l'âme de Paris a une adresse.

Vous arborez un sourire en toute circonstance ? Disponibilité, fiabilité et sens du service sont vos atouts ?

Vous êtes sûrement l’assistant chef de réception que nous recherchons !

Contexte & lieu de travail:
Au sein de l’hôtel Barrière le Fouquet’s Paris, vous êtes rattaché(e) à la Chef de réception.

Missions Principales :

Vous êtes en charge de la relation client
Vous êtes  en charge de l’encadrement de l’équipe de réception
Vous êtes le garant de la qualité de service offerte à nos clients
 

Expérience & Qualités
Références & Qualités :

Vous maîtrisez le logiciel Opéra et votre anglais est courant. Votre sens inné du contact, votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre expérience de l’hôtellerie et votre forte sensibilité client sont vos atouts. Le profil recherché est une personne avec une expérience de 3 ans minimum en tant que Chef de brigade dans un hôtel 5 étoiles.

Votre « Plus » ? Vous êtes passionné(e) de l’hôtellerie française.

Travailler chez Barrière : Partager un esprit. Faire vivre des moments
exceptionnels à nos clients. Voilà la mission de nos 7000
collaborateurs, passionnés par leur métier.


Poste recherché :
Assistant chef de réception
Référence : n°37267
Ville : Paris
Contrat : CDI
Date de début du contrat : //
Horaire : Sans coupure
Salaire : 2400
Expérience :
Statut du poste : agent
Catégorie du poste : Hébergement / Accueil et Relations clients
Date de mise en ligne : 01/06/2018
Offre toujours d'actualité pour la semaine du





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En savoir plus sur l'envoi en deux clics et l'envoi par courriel

La candidature en deux clics vous permet d'envoyer facilement votre dossier de candidature au recruteur et d'en conserver une trace dans votre carnet de candidatures de l'Espace Candidat.

Le recruteur aura aussi accès à votre dossier de candidature dans son Espace Recruteur.

Son email est recrutementfouquets@groupebarriere.com.

Si vous décidez d'envoyer un courriel à cette adresse email, indiquez bien la référence de l'offre dans l'objet : Référence n° 37267 Journal des Palaces


VIA LE SITE DE RECRUTEMENT DE LA SOCIÉTÉ
Répondre à cette offre sur le site de Lucien Barrière



QUESTIONS / RÉPONSES
Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?
Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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