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Poste recherché :
Agent de sécurité niveau ssiap 2
Référence : n°37274
Ville : Paris
Pays : France
Contrat : CDI
Date de début du contrat : Dès que possible
Salaire : 2000 à 2200 € brut mensuel pour une base de 151,67H
Expérience : expérimenté
Statut du poste : Agent de maîtrise
Catégorie du poste : Sécurité
Date de mise en ligne : 28/05/2018
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 18/06/2018



https://www.linkedin.com/company/dpsa-ile-de-francehttps://www.facebook.com/DPSA-Ile-de-France-1194392384028925/?ti=as



DPSA Ile de France recrute...

Agent de sécurité niveau ssiap 2 (H/F)



DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Sous l’autorité de sa hiérarchie,l’agent de sécurité est en charge d’assurer la sécurité des lieux, personnes et biens de l’hôtel dans le respect des standards, procédures et normes de sécurité en vigueur au sein de l'établissement et conformément à la législation.
Il délivre un service de qualité à la clientèle de l'établissement (accompagnement, renseignement, information, prévention…).
Il travaille au sein d'une équipe polyvalente (sécurité incendie et sureté). 

PROFIL RECHERCHÉ
Pour postuler, vous devez posséder une expérience en matière de sécurité incendie et de sureté.
Vous devez obligatoirement être titulaire du SSIAP2, du SST et du H0B0 à jour de leur recyclage. Votre carte professionnelle doit être en cours de validité.
Sens du relationnel, maîtrise de soi, honnêteté et courtoisie sont des qualités indispensables requises pour ce poste.
Posséder un bon niveau en anglais est impératif.
Une expérience dans un établissement similaire serait un atout pour le poste.


PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ
DPSA une société à taille humaine
 
Depuis 1980, DPSA a grandi de manière continue avec le souci de la qualité de service.
Société à taille humaine, DPSA compte cependant près de 800 salariés sur Paris et l’île de France pour un chiffre d’affaire de 27 millions d’euros.
Nous avons su développer une proximité entre nos personnels, nos clients et le prestataire de services que nous sommes.
Parmi les points forts de notre société, la formation continue de nos personnels permet à DPSA de garantir à ses clients une grande qualité de service.
Un palace nous ayant accordé sa confiance, nous avons besoin de vos compétences afin satisfaire à cette exigence de qualité qui nous caractérise depuis toujours !
 


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ENVOYEZ VOTRE DOSSIER DE CANDIDATURE EN DEUX CLICS

En savoir plus sur l'envoi en deux clics et l'envoi par courriel

La candidature en deux clics vous permet d'envoyer facilement votre dossier de candidature au recruteur et d'en conserver une trace dans votre carnet de candidatures de l'Espace Candidat.

Le recruteur aura aussi accès à votre dossier de candidature dans son Espace Recruteur.

Son email est ptoualiri@dpsa-securite.fr.

Si vous décidez d'envoyer un courriel à cette adresse email, indiquez bien la référence de l'offre dans l'objet : Référence n° 37274 Journal des Palaces



OU ENVOYEZ VOTRE CANDIDATURE PAR COURRIER
A l'attention de Monsieur Karl CHAUVEAU
DPSA Ile de France
Service recrutement
Référence Journal des Palaces n°37274
18-22 rue Curnonsky
75017 Paris




POSEZ VOS QUESTIONS AU RECRUTEUR !
Vous souhaitez un complément d'information sur cette offre ?
Rien de plus simple, connectez-vous à votre Espace Candidat sur le lien ci-dessous et posez votre question. Le recruteur la recevra par courriel et vous enverra une réponse par courriel également.

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Les questions souvent posées
Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?
Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



ET ENSUITE ?

Vous venez d'envoyer votre candidature ?
Voici ce qu'il va se passer ensuite :

Votre candidature sera étudiée par notre responsable du recrutement ainsi que par le responsable d'exploitation.
Si tous les critères demandés initialement sont respectés (conformité des diplômes par exemple), vous serez convié à un entretien dans nos locaux.


IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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