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HILTON DÉSIGNÉ NO.1 WORLD'S BEST WORKPLACE POUR LA DEUXIÈME FOIS EN TROIS ANS
Le numéro 1 World's Best Workplace (meilleur employeur mondial) et une reconnaissance mondiale qui fait suite à la première place de Hilton au Palmarès Best Workplace en France en 2025. |
Catégorie : Moyen Orient - Carrières
- Carrière
Ceci est un communiqué de presse sélectionné par notre comité éditorial et publié gratuitement le vendredi 14 novembre 2025
 Hilton désigné No.1 World’s Best Workplace
Crédit photo © Hilton Worldwide
Cette distinction s’ajoute à la première place obtenue cette année au Palmarès Best Workplace en France et à celle de première entreprise hôtelière dans le classement Fortune 100 Best Companies to Work For en Europe, en partenariat avec Great Place to Work.
C’est la dixième année consécutive que l’entreprise figure dans la liste des World’s Best Workplaces.
Hilton a également récemment été classé numéro 1 Best Workplace dans 17 autres pays, dont la Suisse, l’Autriche, l’Italie, les Pays-Bas et le Royaume-Uni.
Simon Vincent, CBE, vice-président exécutif et président Europe, Moyen-Orient & Afrique chez Hilton, a déclaré : « L’hôtellerie est un employeur majeur en France et joue un rôle fondamental dans l’économie française, et offrant des carrières vibrantes et de nombreuses opportunités. La culture primée d’Hilton repose sur la formation continue, des perspectives d’évolution, des modalités de travail flexibles, des avantages uniques et l’accès à des programmes de bien-être global. Alors que le soutien au bien-être des employés n’a jamais été aussi crucial, nous sommes fiers de guider le secteur sur cette problématique et d’être positionné en tête du classement des World’s Best Workplaces. Avec nos 2 200 collaborateurs en France, nous construisons une équipe plus saine et plus épanouie, qui offre en retour l’expérience client exceptionnelle qui fait la réputation de Hilton. »
L’expansion rapide de Hilton à l’échelle mondiale continue de stimuler la création d’emplois et les opportunités de carrière partout dans le monde. Depuis septembre 2024, Hilton a recruté près de 20 000 collaborateurs dans ses hôtels gérés et franchisés, ainsi que dans ses fonctions corporate, grâce à l’ouverture de près de trois hôtels par jour au cours de l’année écoulée.
En France, cela inclut Sax Paris, LXR Hotels & Resorts, Maison Heler Metz, Curio Collection by Hilton, Hotel Dali Val d'Europe Tapestry Collection by Hilton, deux hôtels Spark by Hilton à Lyon, ainsi que des hôtels Hampton by Hilton à l’aéroport Paris-Charles de Gaulle et à l’aéroport de Lyon.
En France, Hilton s’engage également à faire de l’entreprise le meilleur lieu de travail pour tous ses collaborateurs et soutient l’accès et la formation aux métiers de l’hôtellerie en collaboration avec des partenaires tels que l’Association pour l’intersection sociale et professionnelle des personnes handicapées (LADAPT), la Maison Départementale des Personnes Handicapées et l’Association de parents, de personnes handicapées mentales et de leurs amis (APEI) de Thonon.
Le programme EMEA Team Member Exchange est un autre exemple des nombreuses initiatives régionales mises en place par Hilton, avec plus de 1 000 participants à ce jour ayant acquis une expérience précieuse dans des hôtels à travers la région Europe, Moyen-Orient et Afrique (EMEA).
Depuis 2022, Hilton a créé plus de 2,5 millions d’opportunités de formation et de développement de carrière pour ses collaborateurs et les membres de ses communautés locales, grâce à des programmes offrant du coaching, du mentorat et des parcours de leadership pour acquérir de nouvelles compétences et obtenir des certifications.
L’entreprise propose également des avantages uniques et exclusifs à ses employés, notamment Go Hilton, le programme de voyage des collaborateurs qui offre des tarifs préférentiels et des avantages pour leurs séjours.
Parmi les autres avantages figurent les programmes Thrive Sabbatical et Thrive Reset, qui permettent aux collaborateurs de bénéficier de congés rémunérés et d’un soutien financier pour poursuivre leurs passions personnelles.
À propos de Hilton
Hilton (NYSE : HLT) est une entreprise hôtelière mondiale de premier plan, avec un portefeuille de 25 marques prestigieuses comprenant 9 000 établissements et plus de 1,3 million de chambres, répartis dans 141 pays et territoires. Fidèle à sa vision fondatrice consistant à « remplir la terre de la lumière et de la chaleur de l’hospitalité », Hilton a accueilli plus de 3 milliards de clients au cours de ses plus de 100 ans d’histoire. L’entreprise a été désignée n°1 World’s Best Workplace par Great Place to Work et Fortune, et reconnue comme leader mondial dans les indices de durabilité Dow Jones. Hilton a introduit des innovations technologiques de pointe pour améliorer l’expérience client, notamment le partage de clé numérique, des surclassements de chambre automatisée et la possibilité de réserver des chambres communicantes garanties. Grâce au programme de fidélité primé Hilton Honors, les plus de 235 millions de membres qui réservent directement auprès de Hilton peuvent accumuler des points pour des séjours et des expériences uniques. Avec l’application gratuite Hilton Honors, les clients peuvent réserver leur séjour, choisir leur chambre, s’enregistrer, déverrouiller leur porte avec une clé numérique et effectuer leur départ, le tout depuis leur smartphone.
 Crédit photo © Hilton Worldwide
 Crédit photo © Hilton Worldwide
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