Le Comptable polyvalent intervient en support de l'équipe comptable dans l'ensemble des missions comptables de l'entreprise.

Ces fonctions ont un caractère nécessairement évolutif pour répondre, d'une part aux impératifs d'adaptation de l'entreprise à ses besoins, et d'autre part au plein développement des compétences du titulaire du poste. En conséquence, ces évolutions ne sauraient être considérées comme une modification du contrat de travail, dès lors qu'elles ne conduisent pas à réduire la qualification du titulaire du poste.

• Participer à la mise en place des procédures liées à la comptabilité clients/fournisseurs,


• Contrôler la facturation et procéder à l'envoi immédiat des factures clients débiteurs,


• Faire le suivi rigoureux des créances clients,


• Assurer le contrôle et le suivi des commission d'agences,


• Enregistrer les paiements et effectuer le suivi des acomptes,


• Participer activement aux clôtures mensuelles et annuelles,


• Réceptionner et assurer le traitement comptable des factures fournisseurs via l'outil de dématérialisation,


• Saisir et contrôler les notes de frais,


• Saisir l'ensemble des opérations bancaires et faire les rapprochements bancaires,


• Assister le contrôleur de gestion pour la réalisation d'études ponctuelles,


• Informer sa hiérarchie de toute situation « anormale » concernant la sécurité ou les risques d'accidents des clients ou des collègues.

• Diplôme / Connaissances requises :
  
  
  
  • Formation supérieure (BAC + 2/3) en comptabilité,
  
  
  • Connaissances des normes de reporting du Uniform System of Account for Hospitality Industry,
  
  
  • Connaissance du secteur de l'hôtellerie de luxe.
  
  
  
  

• Savoir-Être / Aptitudes comportementales :
  
  
  
  • Aisance à l'oral et à l'écrit,
  
  
  • Capacité d'analyse et de synthèse,
  
  
  • Rigueur, précision et organisation,
  
  
  • Esprit d'équipe,
  
  
  • Capacité à travailler de manière transverse avec des interlocuteurs opérationnels et des clients hôtels,
  
  
  • Disponibilité, flexibilité et réactivité.
  
  
  
  

• Savoir-faire / Compétences techniques requises :
  
  
  
  • Première expérience indispensable dans le poste,
  
  
  • Maîtrise du Pack Office, Sage1000 et idéalement Materials Control.
  
  
  
  

Cheval Blanc, groupe LVMH, est né de l'envie d'offrir une expérience singulière, personnalisée et résolument moderne de l'hôtellerie de luxe.

Depuis 2006, nos Maisons se développent à Courchevel, aux Maldives à Randheli, à St-Barth, à St-Tropez, à Paris et prochainement aux Seychelles.

Rejoindre Cheval Blanc est avant tout une histoire d'envies. L'envie de se dépasser, d'étonner, de faire plaisir, de partager. Et si vous révéliez le diamant humain qui est en vous ?

Laissez-vous guider par vos envies, laissez-nous vous surprendre par vos talents.

Cheval Blanc reconnait et recrute tous les talents.

Chez Cheval Blanc Paris, nous avons à coeur de révéler le diamant humain. Grâce à l'expérience Cheval Blanc, nos Talents ont les clefs pour se réaliser et se révéler.

Nous vous proposons divers avantages comme suivant :

• Cadre agréable et stimulant


• 13^ème mois à partir d'un an d'ancienneté


• Remboursement de la mutuelle à hauteur de 50%


• Accès aux ventes privées LVMH, après 6 mois d'ancienneté


• Nombreuses formations internes développant compétences internes et professionnelles


• Présence d'une assistante sociale


• Parking à vélos et trottinette sécurisé


• Compte Uber entreprise (itinéraire : domicile travail) entre 00h30 et 05h30, prise en charge jusqu'à 50? (à condition du respect des règles éligibles)


• Remboursement à hauteur de 80% du titre de transport (pass Navigo, Vélib, Transilien)


• Tenue vestimentaire fournie et blanchie


• Repas fournis par Cheval Blanc Paris, au restaurant du personnel. Grâce à notre Chef Martin et son équipe, la Table des Ambassadeurs vous offre un repas généreux et équilibré.


• Possibilité de mobilités internes au sein de la Maison, de Cheval Blanc ou encore à LVMH, après 2 ans d'ancienneté

Notre Maison fait la promesse de toucher le coeur de chaque Talent afin qu'il se réalise.

Ne manquez pas l'opportunité de faire partie d'une Maison qui valorise ses Ambassadeurs.

Postulez dès maintenant et commencez une carrière épanouissante chez Cheval Blanc Paris !