Les pages emploi du Journal des Palaces



Poste recherché :
Responsable service petits-déjeuner
Référence : n°276094 Ville : Val-d'Isère
Pays : France
Contrat : CDD (saisonnier)
Salaire : selon expérience
Expérience : Indifférent
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Restauration / Restaurant
Date de mise en ligne : 04/08/2025
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 04/08/2025


Le Blizzard, recrute...

Responsable service petits-déjeuner (H/F)





***** SAISON HIVER 2025/2026 *****
Poste nourri, logé
A pourvoir début décembre 2025


DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Au sein de notre Hôtel 5*, Vous êtes en charge de l’organisation du service petit déjeuner, servi sous forme de buffet et en room service (150 clients par jour) :
  • Vous êtes en charge de l'encadrement d'une équipe de 6 personnes et réalisez les plannings ;
  • Vous accueillez le client et l’installez à table ;
  • Vous prenez les commandes ;
  • Vous assurez le service à table des boissons et commandes spécifiques ;
  • Vous assurez le réapprovisionnement permanent du buffet ;
  • Vous veillez à la préparation du dressage des plateaux et du service en chambres ;
  • Vous contribuez de façon globale à la satisfaction client par la qualité de votre travail.


PROFIL RECHERCHÉ
Afin de satisfaire notre clientèle internationale exigeante, vous adaptez votre posture en conséquence, avec une bonne élocution et présentation, tout en faisant preuve de dynamisme.

Compétences souhaitées
  • Ponctualité
  • Motivation et efficacité ;
  • Organisation et méthode ;
  • Autonomie ;
  • Sens de l'accueil et du service ;
  • Capacités managériales ;
  • Maîtrise de l'anglais indispensable.

PRÉSENTATION DE NOTRE SOCIÉTÉ
Vous appréciez évoluer au sein d’établissements où le luxe se mêle à une ambiance familiale, notre établissement Le Blizzard***** à Val d'Isère, vous accueille.

Vous excellez et souhaitez faire partager votre expérience

Vous débutez ou vous souhaitez évoluer en bénéficiant de notre savoir-faire



Le Blizzard***** est un établissement hôtelier familial, chaleureux et cosy. Véritable cocon où chaque détail a été pensé pour que nos hôtes se sentent comme chez eux.

Vous travaillerez dans une ambiance de travail humaine et chaleureuse.

Nos managers sont toujours à l'écoute et vous permettront de vous épanouir pleinement dans votre travail.

Nous souhaitons partager des valeurs fortes et pleines de sens

Pour une expérience professionnelle réussie et vertueuse au sein de nos établissements, voici nos 3 priorités RH :

1. Votre qualité de vie est une priorité pour nous

Notre souhait : "donner la meilleure qualité de vie" possible et réduire au maximum l'impact du coût de la vie en station

postes logés et nourris, service de blanchisserie à disposition, espace commun de convivialité est proposé au pied des logements

2. Votre carrière nous importe

Notre souhait : promouvoir une collaboration gagnante, l'envie de s'investir et partager, mais également développer l'épanouissement au travail et les compétences de chacun

Vous aurez l'opportunité de faire évoluer votre carrière, nos managers y sont attachés. Nous donnons la chance à tous ceux qui souhaitent s'investir et partager, débutant, junior, confirmé, expert, senior, pour un enrichissement réciproque

3. Votre rémunération fait partie de nos préoccupations

Notre souhait : reconnaître et récompenser vos compétences à leurs justes valeurs, évoluer dans un souci d'équité, et respecter les principes de l'égalité professionnelle

Étudiée en fonction de votre profil ; dans le respect de l'égalité professionnelle, prime de fidélité (modalités communiquées au moment des recrutements), mutuelle


Visitez le site internet de la société



J'AI LE PROFIL !


IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.

IMPRIMER      RECEVOIR




PARTAGEZ CETTE OFFRE AUPRÈS DE VOS AMIS ET DE VOS RÉSEAUX


MENTIONS LEGALES
Reproduction strictement interdite. Toute reproduction de contenus sans autorisation préalable du titulaire des droits de propriété intellectuelle est illicite et constitutive d'une contrefaçon qui est un délit pénal. Pour en savoir plus sur les droits qui protègent cette page, cliquez ici