Journal des Palaces, les Pages Carrières

Hôtel Barrière Le Carl Gustaf
recherche des talents
- CDD (H/F)

Chargé(e) des ressources humaines

Contexte & Missions
Afin de compléter notre équipe des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) :
Chargé(e) Ressources Humaines (H/F)

Missions :

Directement rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous participerez et déclinerez la stratégie RH de votre établissement.
Vous aurez pour principales missions de :
- répondre aux demandes des opérationnels sur tous les domaines des RH (droit du travail, formation, recrutement, contrats de travail, gestion des carrières, rémunération, ...) en lien et support avec la RHH et la Direction Générale.
- d’accompagner les opérationnels dans leurs décisions relatives aux RH
- de mener de façon autonome les multiples projets RH correspondant à la stratégie RH et de coordonner les activités, suivre et contrôler les mises en œuvre.
- d’élaborer la paie en lien avec le centre de service de paie du groupe et de mettre en place les outils de suivi et de reporting RH.
- d’assurer le suivi de la masse salariale et participer à la construction budgétaire.
-d'assurer la gestion des logements du personnel

Profil et compétences :

Polyvalence dans tous les domaines de la gestion des ressources humaines : recrutement, , droit social, gestion des carrières, paie. Il s’agit d’un poste généraliste.
Culture économique et financière, afin de favoriser le dialogue avec les opérationnels .
La connaissance des métiers de l’hôtellerie et de la restauration serait appréciée.
Maîtrise des logiciels RH workday, octime, serait appréciée Qualités personnelles :

Expérience poste similaire très appréciée. Bonne communication orale et écrite afin de nouer des relations de qualité avec les interlocuteurs internes et externes. Excellentes capacités d’écoute, souplesse et fermeté, force de conviction et capacité de négociation.

Sens de l’organisation pour mener à bien des projets et contrôler leur réalisation.

Poste à pourvoir dès que possible en CDD saisonnier.

Avantages
Statut : Agent de maîtrise

Rémunération : A définir sur place

Avantages sociaux : Logement, mutuelle d’entreprise, indemnités nourriture