Poste recherché : Chargé(e) de Recrutement Référence : n°277852 Ville : Saint-Barthélemy Pays : Saint-Barthélemy Contrat : CDI Date de début du contrat : Dès que possible Expérience : Indifférent Statut du poste : Agent de maîtrise Catégorie du poste : Administration / Ressources humaines Salaire : Nous consulter Horaire : Sans coupure Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Date de mise en ligne : 20/08/2025 Offre toujours d'actualité pour la semaine du 25/08/2025
Rosewood Le Guanahani St.Barth a rouvert ses portes après quatre années de reconstruction et une rénovation à l'échelle du lieu qui préserve son esprit unique et incarne parfaitement la philosophie « A Sense of Place® » de Rosewood.
S’étendant sur plus sept hectares luxueux et isolés d’une péninsule tropicale privée qui donne sur deux splendides plages, Marigot Bay et Grand Cul-de-Sac, l'hôtel Rosewood Le Guanahani St Barth a ouvert ses portes en 1986 s’affirmant très vite comme un hôtel idyllique, avec ses plages incroyables, au luxe décontracté, alliant confort et élégance et est devenu l’une des plus belles destinations emblématiques du monde.
Rosewood Le Guanahani St. Barth recrute...
Chargé(e) de Recrutement (H/F)
DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Dans le cadre de vos missions au sein de l’équipe Talent et Culture, vous êtes en charge de l’ensemble des recrutements des postes stagiaires, employés et agents de maîtrise pour l’hôtel. Vous veillez à ce que les recrutements soient en adéquation avec le budget annuel établi de l’hôtel et vous avez un objectif de qualité des recrutements afin que les collaborateurs soient au bon poste selon leurs compétences.
Recrutement
• Publication, mise à jour et retrait des annonces de recrutement sur nos plateformes
• Traitement et réponse à toutes les candidatures reçues
• Conduite des entretiens pour les postes à pourvoir
• Organisation des entretiens avec les candidats et avec les chefs de service
• Finalisation des recrutements par une offre d’embauche et préparation du dossier salarié complet
• Suivi des stagiaires, du développement de leurs compétences et lien avec les écoles partenaires
• Mise en place d’innovations pour le recrutement de nos collaborateurs
• Suivi administratif des recrutements et évolutions internes.
Vision, Mission, Valeurs et Marque • Suivi et gestion du programme de reconnaissance interne
• Création et publication de contenus sur l’application interne Insider ainsi que sur LinkedIn
• Participation à des projets transversaux initiés par le groupe ou la Direction de l’hôtel sur différents sujets collaborateurs (événements, célébrations...)
Administration du personnel / Vie quotidienne du département • Accueil physique et téléphonique du service Talent et Culture et répartition des demandes selon leur nature et leur urgence
• Rédaction d’attestations diverses
• Attribution des casiers, gestion des cadenas, vérification des vestiaires
• Suivi des périodes d’essai en cours dans la continuité du suivi de l’intégration de nos collaborateurs
Communication et bien-être des collaborateurs• Préparation et diffusion de la liste des anniversaires, préparation des cartes pour signatures
• Réalisation des communications internes divers et gestion des tableaux d’affichage et TV
• Participation et organisation des événements internes
PROFIL RECHERCHÉ
Langues & Bureautique • Maitrise de l'anglais et du français impérative • Maitrise de pack office impérative
Aptitudes & Qualités • Esprit d'équipe • Confidentialité • Dynamique • Sens relationnel • Sens du détail • Sens de l'organisation • Réactivité • Excellente présentation • Flexible • Discrétion • Prise d'initiative
AVANTAGES
Nous proposons un CDI pour un remplacement à pourvoir dès à présent. Notre actuelle collaboratrice est transférée dans une autre propriété du groupe Rosewood.
39 heures de travail par semaine, deux jours de repos consécutifs.
Le poste est logé en chambre individuelle et sans frais pour le collaborateur. Linge de maison fourni et blanchi par la lingerie de l'hôtel.
Uniforme fourni dans son intégralité (chaussures également) et entretenu quotidiennement par la lingerie de l'hôtel.
Un repas par jour travaillé au restaurant du personnel..
Mutuelle et prévoyance prises en charge par l'entreprise à 100%.
Accès aux points de vente de l'hôtel (Spa, Restaurant, Bar, Boutique) avec des tarifs préférentiels après 3 mois d'ancienneté.
Prime de recommandation si vous souhaitez nous proposer un profil pouvant correspondre à nos postes disponibles.
Des opportunités de carrière possibles au sein de l'hôtel mais également au sein du groupe Rosewood.
Poste recherché : Chargé(e) de Recrutement Référence : n°277852 Ville : Saint-Barthélemy Pays : Saint-Barthélemy Contrat : CDI Date de début du contrat : Dès que possible Horaire : Sans coupure Salaire : Nous consulter Expérience : Indifférent Statut du poste : Agent de maîtrise Catégorie du poste : Administration / Ressources humaines Date de mise en ligne : 20/08/2025 Offre toujours d'actualité pour la semaine du 25/08/2025
