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Garantie moins de 3 mois

JW Marriott Cannes
JW Marriott Cannes

Garantie moins de 3 mois

Poste recherché :
Barman - Plage Palais Stéphanie - CDD
Référence : n°221343
Ville : Cannes
Pays : France
Contrat : CDD (Saisonnier)
Durée : 4 mois
Expérience : Expérimenté
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Restauration / Bar
Salaire : Attractif
Horaire : Sans coupure
Date de mise en ligne : 15/03/2024
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 22/04/2024


JW Marriott Cannes
Nombre de chambres et suites : 261
Site internet
https://www.linkedin.com/company/18814916/admin/updates/

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JW Marriott Cannes recrute...

Barman - Plage Palais Stéphanie - CDD (H/F)


Description du poste

L’hôtel JW Marriott Cannes est un hôtel 5* de 261 chambres. Il dispose de plusieurs salles de réunion, d’un restaurant, d’une terrasse panoramique, d’un auditorium de 825 places et d’une piscine.
Notre hôtel dispose également d’une plage « Palais Stéphanie Beach ».
Notre hôtel et notre plage accueillent une clientèle haut de gamme, affaire ou tourisme, principalement étrangère.

Nous recherchons pour notre Plage un(e) Barman (aid) en Contrat saisonnier.

MISSIONS SPECIFIQUES :
Le barman assure le service de la clientèle avec qui il est en contact direct. Il contrôle et maîtrise les marchandises consommées. Il participe à l’animation du point de vente. Il peut être responsable des fermetures et notamment des clôtures de Caisses suivant les standards Marriott.

Cette description de poste définit les fonctions principales du barman, cependant quelques modifications peuvent y être apportées sans en changer le caractère général du poste ou le niveau de responsabilité engagée.
  • Accueille avec courtoisie le client, le renseigne sur la carte, et toutes autres suggestions,
  • Prend les commandes et respecte les procédures de facturation,
  • Prépare les consommations et sert le client dans les délais impartis,
  • Agit de manière professionnelle durant tout le processus de vente, il maximise les ventes,
  • Fait en sorte de maintenir le bar propre et en ordre,
  • S’assure que les encaissements soient conformes aux procédures Marriott,
  • Respecte et fait respecter les démarches préventives pour éviter les accidents,
  • Respecte et fait respecter les normes d’hygiène conformément à la législation en vigueur,
  • Assure une parfaite collaboration avec les autres services,
  • Et assure toutes autres responsabilités et charges déléguées par le responsable du bar,
PROFIL RECHERCHÉ
  • La maîtrise de l’anglais est indispensable et une deuxième langue étrangère serait un plus
  • Expérience sur un poste similaire requise
  • Faire preuve d’un excellent relationnel, être à l’écoute du client
  • Savoir travailler en équipe
  • Etre proactif, organisé et rigoureux
  • L’aisance orale, la communication ainsi qu'un bon relationnel sont des qualités indispensables
  • Excellente présentation et sens de l'accueil
  • Disponibilité et polyvalence

AVANTAGES
  • Salaire attractif (Rémunération au pourboire)
  • Bonne ambiance de travail
  • Equipe souriante et dynamique

Poste recherché :
Barman - Plage Palais Stéphanie - CDD
Référence : n°221343
Ville : Cannes
Pays : France
Contrat : CDD (Saisonnier)
Durée : 4 mois
Horaire : Sans coupure
Salaire : Attractif
Expérience : Expérimenté
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Restauration / Bar
Date de mise en ligne : 15/03/2024
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 22/04/2024
LES COMPÉTENCES DEMANDÉES
Organisation | Rigueur |

PRÉSENTATION DE NOTRE SOCIÉTÉ
Marriott International est un employeur offrant l'égalité et s'est engagé à embaucher un personnel diversifié. Marriott International is an equal opportunity employer committed to hiring a diverse workforce.



JW Marriott Cannes

Nombre de chambres et suites : 261
Site internet
https://www.linkedin.com/company/18814916/admin/updates/

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  • Demi chef de partie - Plage Palais Stéphanie Beach - CDD (H/F)


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    IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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