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Les valeurs de l'établissement

Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

Présentation

Domaine & Demeure, basé dans l’Hérault entre Montpellier et la frontière espagnole est un groupe dynamique spécialisé en création et exploitation de Châteaux œnotouristiques type resort haut de gamme (équivalent 4/5 étoiles). La première réalisation Château Les Carrasses a ouvert ses portes en 2011 et a été une réussite immédiate sur le plan international. Château St Pierre de Serjac a suivi la même cadence dès son ouverture en 2016. L'ouverture du Château Capitoul est prévue prochainement.

En pleine croissance avec l’ouverture prochaine du Château Capitoul, nos châteaux se réorganisent et nous sommes à la recherche de nos futurs talents !
Totalement rénové, le Château Capitoul compte 2 restaurants, un espace bien-être et 44 villas haut de gamme. Entouré de vignes, il se situe dans le Parc naturel du Massif de la Clape, à quelques kilomètres de la mer, entre la ville de Narbonne et le pittoresque village de Gruissan.

Si vous êtes talentueux, créatif et passionné par votre métier, alors n’hésitez plus et venez découvrir l’expérience Domaine & Demeure en participant à cette fabuleuse ouverture de site.

Recrutement

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Direction de l'établissement
Route de Gruissan
11100 Narbonne

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20 offres à pourvoir

	Assistant Gouvernant (H/F) Contrat : CDI Expérience : Indifférent Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Barman (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 5 Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Barman (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 5 Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Chef de partie (H/F) Contrat : CDI Expérience : Indifférent Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle Logement : PossibilitÃ© de logement.

	Chef de partie pâtisserie (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 6 Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle Logement : PossibilitÃ© d'Ãªtre logÃ©(e)

	Chef de partie Restaurant Asado (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 6 Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Chef de partie Restaurant Gastronomique (H/F) Contrat : CDI Expérience : Débutant Statut du poste : Agent de maîtrise Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle Logement : PossibilitÃ© de logement

	Chef de Rang (H/F) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Chef de rang (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 5 Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Commis de cuisine Asado (H/F) Contrat : CDI Expérience : Indifférent Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Pisciniste (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 6 Expérience : Expérimenté Statut du poste : Agent de maîtrise Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Plongeur (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 6 Expérience : Débutant Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Plongeur (H/F) Contrat : Expérience : Débutant Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Responsable Spa (H/F) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Agent de maîtrise Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Second de cuisine (H/F) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Cadre Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle Logement : PossibilitÃ© de logement

	Second de Cuisine Restaurant gastronomique (H/F) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Agent de maîtrise Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle Logement : PossibilitÃ© de logement

	Serveur (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 4 Expérience : Indifférent Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Serveur (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 5 Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Serveur (H/F) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : 5 Expérience : Débutant Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

	Valet/Femme de chambre (H/F) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Être un employeur exceptionnel pour des employés exceptionnels - respect, conditions d’emploi, progression, sécurité et protection santé… Etre une société qui apporte une contribution conséquente à notre environnement local - naturel, social, culturel et économique Etre une société qui garde toujours comme véritable obsession la satisfaction clientèle

Château Capitoul

8 chambres d'hôtel et 44 villas indépendantes
Site internet

https://www.linkedin.com/showcase/ch%C3%A2teaucapitoul/

https://www.youtube.com/channel/UCaNi1tngHZcuIIuhmG8mLyg

Adresse :
Avenue de Gruissan
11100 Narbonne
France

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Le Journal des Palaces figure de nouveau dans le palmarès des meilleurs portails de recrutement Les Échos - Statista : nous sommes dans le top 5 des meilleurs sites spécialisés avec la récompense la plus élevée : 5 étoiles attribuées par les candidats et 5 étoiles attribuées par les recruteurs.

Nous remercions et partageons ce trophée avec les palaces et hôtels de luxe, les candidats et les recruteurs qui nous poussent sans cesse à plus d'excellence ! Merci !

Les Pages Carrière du Journal des Palaces proposent des offres d'emploi et de stage publiées par des hôtels de luxe et des restaurants gastronomiques et à pourvoir en France et à l'international ainsi qu’un Espace Candidat très complet, véritable boîte à outils bien utile pour suivre ses candidatures : dossier de candidatures avec les documents utiles pour postuler (CV, lettres, références etc.), alertes par courriel, carnet d'offres, carnet de candidatures, newsletter... pour vous accompagner, que vous soyez en recherche active d'une nouvelle opportunité dans votre carrière ou simplement en veille.

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