Tiara Miramar Beach Hotel, Hôtel 5 étoiles, recrute...

Responsable commercial(e)

DESCRIPTIF DE L'OFFRE

Référence : n°25088

Le Tiara Miramar Beach Hotel & Spa, 5* - 60 chambres et le Relais & Châteaux Yaktsa 5* de 21 chambres et Suites, recherchent leur Responsable Commercial(e).
 Vous serez amenez à :

  • Etablir le plan d’action commercial et le budget de fonctionnement commercial en étroite collaboration avec les ressources transverses (Revenue Manager, Digital Marketing) et le D.G
  • Gérer et développer le portefeuille de clients, conformément aux objectifs fixés,
  • Participation aux différents événements commerciaux des réseaux d’affiliation (SLH, Relais & Châteaux, Hôtels & Préférence, Atout France, PCE etc…)
  • Pilotage du budget de fonctionnement commercial
  • Encadrement du/de la commercial interne locale et du commercial Cluster externe (rapports d’activité, suivi des taux de conversion etc…)
  • S’assure du bon déroulement des site inspections sur site, en s’appuyant sur le/la commerciale interne et/ou en s’impliquant directement à chaque fois que cela s’avère utile ou nécessaire.

 

PROFIL RECHERCHÉ


Compétences requises :

  • Minimum 5 années d’expérience dont au moins 3 années en Commercial externe 4 ou 5 étoiles
  • Bilingue Français Anglais
  • Autonome
  • Excellente communication en interne/externe
  • Excellent sens de la négociation
  • A l’écoute des évolutions et tendances du marché
  • Esprit de performance, sens du résultat
  • Dynamique, excellent relationnel
  • Excellente présentation
  • Grande disponibilité et flexibilité

Contrat : CDI

Date de début du contrat : Dès que possible

Salaire : A définir

Expérience : expérimenté

Statut du poste : Cadre

Catégorie du poste : Commercial / Évènementiel

Date de mise en ligne : 04/06/2018
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 18/06/2018

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PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ

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Les questions souvent posées
Q : Ce poste est-il toujours à pourvoir ?
R : Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

Q : J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?

R : Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.


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En savoir plus sur l'envoi en deux clics et l'envoi par courriel

La candidature en deux clics vous permet d'envoyer facilement votre dossier de candidature au recruteur et d'en conserver une trace dans votre carnet de candidatures de l'Espace Candidat.

Le recruteur aura aussi accès à votre dossier de candidature dans son Espace Recruteur.

Son email est recrutementmiramar@gmail.com.

Si vous décidez d'envoyer un courriel à cette adresse email, indiquez bien la référence de l'offre dans l'objet : Référence n° 25088 Journal des Palaces


IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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