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Poste recherché :
Apprenti(e) réceptionniste club & spa
Référence : n°25603
Ville : Paris
Pays : France
Contrat : Alternance (Apprentissage)
Durée : 12 mois
Date de début du contrat : 02/09/2019
Horaire : Sans coupure
Salaire : Selon le niveau d'études
Expérience : débutant
Formation préparée :
- Niveau III - Bac + 2 (BTS, DUT)
- Niveau II - Bac + 3 (Bachelor, Licence, DCG)
Statut du poste : Autres (stage, VIE...)
Catégorie du poste : Spa & Bien-être
Date de mise en ligne : 04/07/2017
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 22/04/2019


Hotel Molitor Paris

Nombre de chambres et suites : 124
Site internet
https://www.linkedin.com/company/molitor-paris/https://www.facebook.com/MolitorParis/https://www.instagram.com/mltrparis/?hl=fr



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Molitor recrute...

Apprenti(e) réceptionniste club & spa (H/F)



DESCRIPTIF DE L'OFFRE
VOTRE CONTRAT
Apprentissage - 39h / semaine – Pour la rentrée de septembre 2019
Rythme souhaité : 3 jours/2 jours

VOTRE REMUNERATION
Selon niveau d'études et grilles applicables
Indemnités nourriture et 50% du pass navigo
13ème mois & prime d'intéressement

VOTRE MISSION SI VOUS L'ACCEPTEZ :
Chouchouter nos clients Membres du Club Molitor et du Spa by Clarins !

Pour cela, vous êtes en charge des missions suivantes :
-  Accueil dans le respect des procédures, informations auprès des clients, communication avec les autres services de l’hôtel ainsi qu’avec les équipes Club & Spa et force de vente.
-  Relais entre le Club & Spa et l’hôtel. Vous êtes un interlocuteur primordial pour les clients (clients hôtels, clients membres du Club, clients extérieurs) et vous êtes un support pour la vente des prestations.
-  Vous savez vous adapter aux demandes des clients tout comme aux demandes des  équipes.
-  Vous êtes un soutien lors d’évènements organisés au sein de l’établissement.
-  Vous assistez les responsables et les équipes pour l’accueil des différentes typologies de clients (clients hôtels / clients membres du club / clients extérieurs),
-  Vous êtes professionnel, actif dans la vente additionnel : connaissez parfaitement les offres de l’hôtel et du Club & Spa.
-  Vous êtes force de proposition dans la bonne organisation quotidienne : suivi des fréquentations, des périodes de fortes affluences et pour l’amélioration de l’accueil et des procédures.

PROFIL RECHERCHÉ
VOTRE PROFIL
Vous préparez un diplôme Bac+2/3 et avez déjà une première expérience réussie en relation client. Vous maîtrisez l'ensemble des enjeux liés à ce département.
Vous parlez anglais, êtes autonome, rigoureux(se), vous vous adaptez, vous êtes dynamique et pro actif.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dont les valeurs sont la solidarité, la créativité et l’humilité, postulez à Molitor à l’adresse suivante : h7326-th5@accor.com (Emeline GOURRAUD - Adjointe en Charge du Club)


PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ
Inaugurée en 1929, Molitor a été pendant 60 ans la piscine la plus courue de Paris pour ses deux bassins, ses galas et son ambiance avant-gardiste.
Fermé en 1989 et inscrit aux monuments historiques, le lieu est alors investi par les artistes qui font du bâtiment abandonné une immense surface d'art urbain, devenant le temple de l'underground parisien.
Le 19 mai 2014, après 3 années de chantier, Molitor renaît en trois mots : Pool, Art, Life. Trois mots qui trouvent leur interprétation dans l'ensemble des cinq univers de Molitor : les Chambres, la Restauration & Bar, les évènements, le Club & Spa, l'Art ... organisés autour des bassins reconstruits.


J'AI LE PROFIL !



POSEZ VOS QUESTIONS AU RECRUTEUR !
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Rien de plus simple, connectez-vous à votre Espace Candidat sur le lien ci-dessous et posez votre question. Le recruteur la recevra par courriel et vous enverra une réponse par courriel également.

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Les questions souvent posées
Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?
Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


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Le Journal des Palaces figure dans le palmarès des meilleurs portails de recrutement Les Échos - Statista 2019 : nous sommes dans les 8 meilleurs sites spécialisés pour les recommandations des managers RH et seul représentant de l'hôtellerie et de la restauration sur 50 portails.

Nous remercions et partageons ce trophée avec les palaces et hôtels de luxe, les candidats et les recruteurs qui nous poussent sans cesse à plus d'excellence ! Merci !

Les Pages Carrière du Journal des Palaces proposent des offres d'emploi et de stage publiées par des hôtels de luxe et des restaurants gastronomiques et à pourvoir en France et à l'international ainsi qu’un Espace Candidat très complet, véritable boîte à outils bien utile pour suivre ses candidatures : dossier de candidatures avec les documents utiles pour postuler (CV, lettres, références etc.), alertes par courriel, carnet d'offres, carnet de candidatures, newsletter... pour vous accompagner, que vous soyez en recherche active d'une nouvelle opportunité dans votre carrière ou simplement en veille.

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