Retour à la page précédente

Poste recherché :
Coordinateur / coordinatrice séminaires & banquets
Référence : n°56868
Ville : Aix-en-Provence
Pays : France
Contrat : CDI
Date de début du contrat : Dès que possible
Salaire : 24/25 k€ annuel + variable
Expérience : expérimenté
Statut du poste : Employé
Catégorie du poste : Commercial / Évènementiel
Date de mise en ligne : 12/07/2019
Offre toujours d'actualité pour la semaine du 22/07/2019


Renaissance Aix-en-Provence

Nombre de chambres et suites : 133
Site internet
https://www.linkedin.com/company/10065317?trk=tyah&trkInfo=clickedVertical%3Acompany%2CclickedEntityId%3A10065317%2Cidx%3A2-1-2%2CtarId%3A1466589736863%2Ctas%3Arenaissance%20aixhttps://www.facebook.com/renaissanceaix/?fref=tshttps://www.instagram.com/renaissanceaixenprovence/https://www.pinterest.fr/hotelrenaissance/



Retour à la page précédente

Renaissance Aix-en-Provence recrute...

Coordinateur / coordinatrice séminaires & banquets (H/F)



DESCRIPTIF DE L'OFFRE
Nous recherchons un(e) Coordinateur / Coordinatrice Séminaires & Banquets (F/H) pour rejoindre notre équipe commerciale en CDI.

Au sein de notre service commercial interne composé de 4 personnes, vous contribuez avec l’équipe au bon fonctionnement du service. Vous êtes en charge du développement des ventes et de la satisfaction clients, notamment sur la partie Séminaires & Banquets pour notre établissement.

Vous avez notamment comme missions : La commercialisation de l'hôtel et notamment des espaces séminaires & banquets, le traitement des demandes clients, négociation, ventes, fidélisation clients, présentation et visite de l'hôtel, organisation logistique des événements, accompagnement des clients tout au long de leur événement. En véritable chef de projet, vous maîtrisez tous les aspects des dossiers que vous menez à bien.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les services opérationnels de l’hôtel notamment le service banquet : Service et Cuisine.

Vos objectifs principaux sont de développer les ventes et de garantir au client la qualité et la réussite de leur événement.

PROFIL RECHERCHÉ
Vous avez une expérience significative dans le domaine de la vente des séminaires et banquets dans un hôtel de même catégorie. Vous avez de bonnes capacités de négociation et êtes reconnu(e) pour votre attitude commerciale. Vous êtes organisé(e), un(e) bon communicant(e), réactif(ve) et aimez travailler en équipe. Vous parlez anglais couramment (échanges téléphoniques, RDV clients, mails). Vous avez envie d’apporter et de développer votre expertise au sein d’une équipe de professionnel.

La maitrise du logiciel Opéra est un plus.

Vous avez envie de rejoindre notre équipe, envoyez nous votre candidature : CV et lettre de motivation à l'adresse indiqué ci-dessous.


PRÉSENTATION DE LA SOCIÉTÉ
Chez Renaissance Aix-en-Provence,

Nous recherchons des personnes passionnées par leurs métiers, qui ont envie de concourir avec notre équipe à un service mémorable.

Les découvertes sont pour nous l’essence de notre philosophie. Nous œuvrons à l’éveil des sens de nos hôtes au travers d’expériences uniques ancrées dans la culture locale.

Notre établissement 5 étoiles du groupe international Marriott de 133 chambres & suites, une brasserie chic, un lobby bar, des bars éphèmères, un Spa Esthederm et 700 m2 de salles de réception font que nous sommes le plus gros porteur d’Aix en Provence.

Nous aimons découvrir des personnes attirées par notre philosophie, l’hospitalité et nos métiers.

Ainsi si vous souhaitez vivre l’expérience et l’aventure Renaissance Aix-en-Provence,

Donnez un nouvel élan à votre carrière !
 


J'AI LE PROFIL !



QUESTIONS / RÉPONSES
Ce poste est-il toujours à pourvoir ?Nous demandons aux recruteurs de retirer les annonces lorsqu'elles sont pourvues. De plus, chaque lundi, nous envoyons à tous les hôtels et restaurants la liste de leurs offres en cours pour qu'ils vérifient si elles sont toujours d'actualité et que la liste soit bien à jour. Enfin, chaque vendredi, nous mettons hors ligne les offres de plus de trois mois. Donc normalement, oui, le recrutement pour ce poste est toujours en cours.
Si toutefois vous aviez une information contraire, nous contacterions l'hôtel pour en savoir plus.

J'ai envoyé ma candidature et je n'ai toujours pas de réponse.
Que dois-je faire ?
Chaque établissement a son propre processus et les délais pour finaliser un recrutement varient selon ces procédures internes. Notre rôle se concentre sur la mise en ligne de l'offre et sa circulation via nos réseaux. Nous n'intervenons pas dans le recrutement. Nous vous recommandons de contacter l'établissement par téléphone une semaine après avoir postulé, cela vous permet une prise de contact, montrer votre intérêt pour le poste, savoir ce que le recruteur a pensé de votre candidature et poser des questions sur le processus de recrutement.



ET ENSUITE ?

Vous venez d'envoyer votre candidature ?
Voici ce qu'il va se passer ensuite :

Une fois votre candidature reçue par le service recrutement, elle sera analysée et transmise le cas échéant au chef de service concerné par le recrutement, qui vous contactera directement si votre profil l’intéresse. Cependant, si après un délai des six semaines, vous n’aviez pas reçu de réponse de notre part, veuillez considérer que votre candidature n’a pas été retenue pour ce poste.
Sauf indication contraire de votre part, nous conservons votre candidature pour une période de un an après réception, dans l’éventualité où une opportunité en rapport avec vos compétences venait à se libérer.
Passé ce délai, votre candidature est détruite.


IMPORTANT : prière de ne pas contacter le Journal des Palaces pour des questions concernant les offres, notamment pour connaître la suite donnée à votre candidature. Nous vous remercions de contacter directement le recruteur.


Imprimer cette offre      Ajouter à mon carnet      Recevoir une alerte



PARTAGEZ CETTE OFFRE AUPRÈS DE VOS AMIS ET DE VOS RÉSEAUX



MENTIONS LEGALES
Reproduction strictement interdite. Toute reproduction de contenus sans autorisation préalable du titulaire des droits de propriété intellectuelle est illicite et constitutive d'une contrefaçon qui est un délit pénal. Pour en savoir plus sur les droits qui protègent cette page, cliquez ici

    Je postule !


    Le Journal des Palaces figure dans le palmarès des meilleurs portails de recrutement Les Échos - Statista 2019 : nous sommes dans les 8 meilleurs sites spécialisés pour les recommandations des managers RH et seul représentant de l'hôtellerie et de la restauration sur 50 portails.

    Nous remercions et partageons ce trophée avec les palaces et hôtels de luxe, les candidats et les recruteurs qui nous poussent sans cesse à plus d'excellence ! Merci !

    Les Pages Carrière du Journal des Palaces proposent des offres d'emploi et de stage publiées par des hôtels de luxe et des restaurants gastronomiques et à pourvoir en France et à l'international ainsi qu’un Espace Candidat très complet, véritable boîte à outils bien utile pour suivre ses candidatures : dossier de candidatures avec les documents utiles pour postuler (CV, lettres, références etc.), alertes par courriel, carnet d'offres, carnet de candidatures, newsletter... pour vous accompagner, que vous soyez en recherche active d'une nouvelle opportunité dans votre carrière ou simplement en veille.

    Recruteur, cliquez ici pour en savoir plus sur nos Pages Carrière

    Nous sommes à votre service :  Actualités  |   Pages Carrière  |   Service 4 étoiles  |   Africa Luxury Hospitality


    Questions

    Vous êtes candidat ?
    Consultez notre FAQ !