Technicien de maintenance (H/F) Le Meurice - Palace (France) (Paris, France) Contrat : CDD Durée : 3 mois Expérience : Indifférent Statut du poste : EmployéDécouvrez ici vos avantages !Logement : Oui Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : Nous devons notre succès à nos collaborateurs. Nous sommes convaincus que tous méritent d'être récompensés. Voici quelques-uns des avantages dont vous pourrez bénéficier en obtenant ce poste :
Un salaire attractif
Un 13ème mois dès la première année au Meurice
Une prime variable mensuelle
Une mutuelle que nous prenons en charge à hauteur de 80% ainsi qu'une prévoyance
Une prise en charge de 95% du titre de transport sur présentation d'un justificatif
Des tarifs préférentiels au restaurant d'entreprise
Des formations et un accompagnement individuel tout au long de votre parcours professionnel grâce à la DC Academy. Un service formation dédié à tous les salariés.
Possibilité de mobilité au sein des différents hôtels
Un service Développement Durable
La vie de palace : des nuitées Dorchester Collection pour les salariés et leurs familles dans tous les hôtels de la Collection à titre gracieux. Jusqu’à 3 nuits consécutives, petit déjeuners compris, plusieurs fois par an. 50% de déduction sur les autres consommations.
L’aide pour l’accès au logement, la présence d’une assistante sociale
Tables rondes, assemblées générales, ateliers découverte des métiers d’excellence, visite de musées, expositions….
Technicien de maintenance (H/F) Hilton Paris Opéra - Hôtel 4 étoiles (Paris, France) Contrat : CDD (Saisonnier) Expérience : Expérimenté Statut du poste : EmployéDécouvrez ici vos avantages !Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : En nous rejoignant, vous bénéficiez de : 35h/semaine Prime d'habillage Intéressement et Participation selon résultats Remboursement NAVIGO à 90% L’accès au Restaurant d’entreprise Mutuelle et Prestations CSE avantageuses Programme de reconnaissance et des récompenses des Team members Programme de voyage Go Hilton
Toutes les conditions sont réunies pour que vous fassiez partie du groupe Hilton qui a été élu n°1 des Best Workplaces France 2025 par l’organisme Great Place To Work ! Alors n'hésitez plus : Rejoignez-nous !
Intercontinental est convaincu que les liens sincères améliorent la vie des gens. Nos collègues sont encouragés et ont le pouvoir d’agir du cœur pour aller au-delà afin de créer des expériences incroyablement uniques pour chacun d’entre nous et nos clients.
Notre culture de la marque Intercontinental encourage les collègues à être la meilleure version d’eux-mêmes et de célébrer les différences de chaque employé. Cela est renforcé par des fondements culturels qui garantissent que l’esprit Intercontinental soit constamment ressenti dans nos hôtels, où que nous soyons dans le monde. Travailler chez Intercontinental, ce n’est pas simplement travailler et cela ne ressemble certainement pas à travailler dans d’autres endroits. Nous valorisons la personnalité, l’individualité, la créativité, faire le bien, s’améliorer constamment, la concentration et la passion. Ici, vous pouvez : Être vous-même
Vous êtes ce que nous sommes. Soyez authentique, soyez la meilleure version de vous-même en constante amélioration. Apportez votre histoire, votre personnalité, votre individualité, votre créativité. Ce sont ces qualités qui ajoutent une touche personnelle et unique. Entreprendre Nous vous soutenons et vous nous soutenez. Nous vous faisons confiance pour tout donner, prendre des initiatives, bien agir quand personne ne regarde, trouver des nouvelles façons créatives de ravir les clients et les collaborateurs. Nous vous faisons confiance pour apprendre, grandir et vous améliorer continuellement dans toutes les choses que vous faîtes. Faire que cela compte Tant que nous sommes là, pourquoi ne pas rendre la vie meilleure ? La vôtre et celle de nos clients. Nous nous soucions des deux et tous les jours, nous saisissons chaque chance que nous pouvons pour créer une expérience incroyablement unique. Cet objectif et passion donnent un sens à notre travail. Ce que vous faîtes compte. Vous avez de l’importance.
Politique Qualité de Vie au travail active : Reconnaissance, bien être et communication interpersonnelle au cœur de nos actions, opportunité de développement
Autres (Statut, repos, CE…) : Statut employé, deux jours de repos par semaine, 39h hebdomadaires
Un environnement qui vous ressemble :
Des opportunités de développement et des formations adaptées à vos ambitions.
Un esprit de famille où chaque talent est valorisé et chaque réussite partagée.
Une culture de bienveillance et d’entraide, pour que vous vous sentiez toujours soutenu(e).
Un engagement envers des pratiques responsables et durables au quotidien.
La possibilité de participer activement à la vie associative locale.
Prime d'intéressement et de participation à partir de 3 mois d’ancienneté
Mutuelle / Prévoyance
Remboursement du titre de transport à hauteur de 60% sur présentation d’un justificatif
Des animations en interne pour les collaborateurs (Soirée du Personnel, Célébration des anniversaires, Barbecue etc.)
Carte collaborateur Heartist Accor : réductions dans nos restaurants, nos chambres, ainsi que pour des nuits dans les autres hôtels du groupe Accor
Technicien de maintenance (H/F) Renaissance Paris Hippodrome de St. Cloud - Hôtel 4 étoiles (Rueil-Malmaison, France) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : EmployéDécouvrez ici vos avantages !Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : Expérience unique avec la nuit découverte offerte Tarifs avantageux dans tous les hôtels et restaurants du groupe Formation interne et développement des compétences (polyvalence, missions transversales) Possibilité d'évolution au sein du groupe (localement ou à l'international) Espace de pause avec TV et wifi Remboursement partiel de la carte Navigo Parking Tickets restaurants Pressing des tenues professionnelles
Un salaire attractif
Une mutuelle que nous prenons en charge à hauteur de 50% ainsi qu’une prévoyance
Une prise en charge de 100% du titre de transport sur présentation d’un justificatif ou de l’abonnement mensuel au sein de notre parking partenaire ou le versement de 25€ dans le cadre du forfait mobilité durable (pour les utilisateurs de vélos, trottinette, covoiturage…)
Une prime d’habillage d’un montant de 100€ par an
Une prime de cooptation de 500€
Des formations adaptées aux demandes et besoins de tous les collaborateurs
Des opportunités d’évolutions au sein de la Collection
Programme « Vis mon poste » (cross-training d’une journée dans un autre département)
Une cafeteria du personnel mettant à disposition un repas par jour travaillé
Une salle de pause du personnel avec tout le confort nécessaire
Accès à la plateforme Gladys pour de nombreux avantages et partenaires
4 jours par an que vous pouvez consacrer à d’actions RSE avec la plateforme Vendredi (sur temps de travail)
Un entretien de votre uniforme
Tarifs réduits sur certaines activités tout au long de l’année et d’autres avantages ponctuels
Divers cadeaux, événements et avantages ponctuels tout au long de l’année
Réductions staff dans les établissements de la Collection et avec nos partenaires versaillais
Une possibilité de logement dans un appartement avec des chambres partagées pour une durée maximum de 6 mo is (critère d’éligibilité: habiter hors de l’ile de France)
Tarifs préférentiels pour des séjours dans les établissements du groupe Hilton partout dans le monde y compris pour les amis et la famille.
Accès à des formations en e-learning dans tous les domaines en plus des formations en interne.
Perspectives et possibilités d'évolution concrètes au sein du groupe.
Technicien de maintenance (H/F) Highstay - Résidence haut de gamme (Paris, France) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : EmployéDécouvrez ici vos avantages !Avantages : Highstay est attachée au bien-être et au cadre de travail de ses collaborateurs, que ce soit au sein de nos bureaux - situés au coeur de Paris à proximité immédiate du Jardin des Tuileries /de l'Opéra / du Louvre / de la Place Vendôme ou dans nos appartements.
Nos équipes sont constituées de collaborateurs issus des établissements hôteliers internationaux les plus prestigieux.
Technicien Polyvalent (H/F) M Social Hôtel Paris - Hôtel 4 étoiles (Paris, France) Contrat : CDI Expérience : Indifférent Statut du poste : Employé Le Mot du GM, Gilles LODEWYCK : Nous serons heureux de vous accueillir au sein de notre équipe. Notre entreprise a su prendre une place dans le cœur de ses clients qui sont attachés aux valeurs de convivialité, de simplicité et d'excellence. Ces valeurs, c’est vous qui les porterez Les valeurs : Aller au delà de l'attente client | Excellence | La convivialité | Le multiculturalisme | Le partage | Les compétences : Sourire
Sens du service
Dynamisme
Polyvalence
FlexibilitéDécouvrez ici vos avantages !Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : Vos avantages (et il sont nombreux…) : • 1 RTT par mois, mutuelle, • Compte épargne temps (20 jours monétisables par an), • 13ème mois à partir de 6 mois d’ancienneté, • Prime participation / intéressement selon ancienneté, • Revalorisation annuelle collective des salaires selon ancienneté, • 25 jours congés payés par an, • Congés ancienneté à partir de 4 ans, • Prime ancienneté à partir de 5 ans, • Service de pressing pour vos tenues professionnelles, • Cafeteria d’entreprise, • Transports remboursés à 75%, • Jours fériés garantis dès l’entrée, • Comité social et économique (bons d’achats, prise en charge à hauteur de 130 euros annuel d’un abonnement sportif), • Évènements sociaux annuels : noël des enfants, fête du personnel, • 1% action logement, • Tarifs préférentiels dans les hôtels du groupe
Technicien(ne) de maintenance (H/F) Domaine de Manville - Hôtel 5 étoiles (Les Baux de Provence, France) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Bien-être au travail | Développement durable | Écoresponsabilité | Maison Familiale | Vivre ensemble | Découvrez ici vos avantages !Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : - Poste sans coupure - Plan d'épargne entreprise - Comité d'entreprise - Cantine du personnel - Paiement des astreintes
Technicien(ne) de maintenance / gardien(ne) (H/F) Maison Bouvier - Hôtel 5 étoiles (Tignes, France) Contrat : CDD (Saisonnier) Durée : de 7 à 9 semaines Expérience : Expérimenté Statut du poste : EmployéDécouvrez ici vos avantages !Logement : Le poste est logé. Avantages :VOS AVANTAGES
Mutuelle d'entreprise
Mise à disposition de logement ou prime de logement
Nourri
Prix préférentiels dans nos restaurants, bar, spa, hôtel
Nous sommes impatients de recevoir votre candidature !
- Une réduction de – 30% sur tous les produits de la boutique Fauchon
- Uniforme fourni
- Une nuit d’hôtel dans nos prestigieuses chambres et petit-déjeuner
Technicien(ne) Polyvalent (H/F) Ritz Paris - The Leading Hotels of the World (Paris, France) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Les valeurs : Elégance à la française | Emotion et Bienveillance | Eternel & Mythique | Fête et Emerveillement | Inventivité au service du client | Découvrez ici vos avantages !Logement : Oui Jours de congés hebdomadaires consécutifs : 2 Avantages : - Pas de coupure dans le département restauration - Une rémunération sur 13 mois après 6 mois d'ancienneté - Proposition de logement en Co-living (selon disponibilité) - Prime d'intéressement - Prime de participation - Prime de nuit - Prime d'ancienneté - Prime de cooptation - Heures supplémentaires payées et/ou récupérées - Remboursement des taxis à hauteur de 35€ entre 00h30 et 06h00 - Mutuelle / Prévoyance - Prise en charge du titre de transport à 100% - Uniformes fournis et entretenus par l'hôtel - Salle de repos - De nombreux évènements internes (Noël des enfants, Soirée du Personnel, Célébration des anniversaires, Cocktails des stagiaires et des apprentis...) - Un Comite Social et Economique proposant de nombreux avantages tout au long de l'année (billetterie, chèques vacances,...)
Thérapeute / Experte Beauté Dior Spa (H/F) Hôtel Plaza Athénée Paris - Palace (France) (Paris, France) Contrat : CDI Expérience : Expérimenté Statut du poste : Employé Le Mot du GM, François Delahaye : Il était une fois le Palace de Demain.... Demain c'est Maintenant et avec Vous ! Les valeurs : Créativité | Esprit d'équipe | Passion | Personnalité | Respect | Découvrez ici vos avantages !Logement : Une solution temporaire de Co Living est proposée ! Magnifique maison rénovée, chambre et salle de bain individuelle ! Avantages :
En tant que Thérapeute / Experte Beauté Dior Spa au Plaza Athénée, voici quelques-uns des avantages dont vous bénéficierez :
Un 13ème mois L'application des 35 heures Un restaurant du personnel au tarif d'une indemnité nourriture pour un plateau entrée/plat/dessert Un contrat de mutuelle exceptionnel pris en charge à 70% Un contrat de prévoyance bien au-dessus du minimum légal L'abonnement des transports en communs remboursé à 80% Une prime d’ancienneté/Prime de cooptation Une prime variable mensuelle sur le chiffre d'affaires Un dîner d'équipe par an offert par le Plaza Athénée pour vous retrouver en dehors du travail Une nuit par an offerte au Plaza Athénée & des séjours dans les hôtels Dorchester Collection Une salle de fitness dédiée à nos employés Une salle de repos Des activités "Dream Team", sportives & culturelles offertes pour partager des moments avec des collègues d'autres services Une assistante sociale pour vous aider dans vos démarches administratives Une infirmière présente 5 jours par semaine Un comité Social et Economique dynamique et très avantageux avec Subvention vacances, tarifs avantageux pour les concerts, spectacles, salles de sport, Prime de mariage, Chèques fête des mères, fête des pères, Noël des enfants, … Opportunités de développement exceptionnelles (développement personnel, coaching, langues, team building, présentation, informatique, formation sur mesure aux réseaux sociaux, etc.)
Le Journal des Palaces figure de nouveau dans le palmarès des meilleurs portails de recrutement Les Échos - Statista : nous sommes le meilleur site spécialisé Hôtellerie avec le soutien indéfectible de nos candidats qui nous attribuent de nouveau 5 étoiles.
Nous remercions et partageons ce trophée avec les palaces et hôtels de luxe, les candidats et les recruteurs qui nous poussent sans cesse à plus d'excellence ! Merci !
Les Pages Carrière du Journal des Palaces proposent des offres d'emploi et de stage publiées par des hôtels de luxe et des restaurants gastronomiques et à pourvoir en France et à l'international ainsi qu’un Espace Candidat très complet, véritable boîte à outils bien utile pour suivre ses candidatures : dossier de candidatures avec les documents utiles pour postuler (CV, lettres, références etc.), alertes par courriel, carnet d'offres, carnet de candidatures, newsletter... pour vous accompagner, que vous soyez en recherche active d'une nouvelle opportunité dans votre carrière ou simplement en veille.
